talentproindia.com 是印度领先的招聘网站，为求职者和招聘人员提供全面的服务。该网站提供广泛的职位列表、简历库和招聘解决方案，以帮助求职者找到理想的工作，并帮助招聘人员找到符合他们特定招聘需求的合格候选人。
talentproindia.com 的主要目标是让求职者和招聘人员能够轻松高效地连接，从而创建一个更有竞争力的就业市场。该网站提供以下功能和服务：
talentproindia.com 成立于 2008 年，现已成为印度领先的招聘网站之一。该网站拥有庞大的求职者和招聘人员网络，是求职者寻找工作和招聘人员寻找合格候选人的理想平台。
EMPR是一个帮助企业和求职者建立联系的在线招聘平台。该平台提供各种服务，包括职位发布、简历搜索和求职者筛选。 EMPR成立于2012年，总部位于加利福尼亚州旧金山。该公司已筹集超过1亿美元的资金，员工人数超过100人。 EMPR的客户包括谷歌、苹果和亚马逊等一些世界上最大的公司。该平台还与Monster、CareerBuilder和Indeed等其他招聘网站合作。 EMPR是一个强大的招聘工具，可帮助企业和求职者找到理想的匹配项。该平台易于使用，提供了广泛的服务，并且拥有强大的客户群。
clayhr.com是一个专注于公司HR SaaS服务的互联网公司，其业务主要包括：员工关系管理、招聘管理、绩效管理、薪资管理等。
mihcm.com是目前中国领先的HR数字化媒体与服务平台，具有以下特点：
权威专业:拥有由资深HR专家、学者和大咖组成的专业内容团队，持续提供优质的HR内容和服务。
内容丰富:涵盖HR全领域内容，包括人力资源管理、企业文化、人才发展、招聘培训、薪酬福利、劳动关系等。
资源齐全:提供各类HR工具、模板、白皮书、案例等资源，满足不同HR从业者需求。
平台服务:提供HR在线学习、招聘求职、行业资讯、专家咨询等全方位服务。
用户众多:拥有超过百万HR从业者用户，构建了庞大的HR社群。
mihcm.com致力于成为HR从业者职业发展、管理提升、资源获取的一站式平台，为中国HR数字化转型和人才发展赋能。
Jobvite 是一家帮助公司招聘和留用最佳人才的软件公司。该公司成立于 2006 年，总部位于加州圣马特奥。 Jobvite 的软件套件包括招聘管理、候选人关系管理和人才分析工具。该公司拥有超过 700 名员工，为全球 100 多个国家和地区的 1,800 多家客户提供服务。
paycor.com 是一家提供人力资源、工资单和人才管理解决方案的美国云软件公司。
该公司成立于 1990 年，总部位于俄亥俄州辛辛那提市。 Paycor 为超过 40,000 家组织提供服务，包括小型企业、中型市场企业和大型企业。
Paycor 的产品包括：
Paycor 的解决方案被设计为一体化且易于使用。它们基于云，这意味着企业可以随时随地访问它们。
Paycor 还提供各种服务，包括实施、培训和支持。该公司致力于为客户提供卓越的客户服务。
如果您正在寻找全面的人力资源和工资单解决方案，那么 Paycor 值得考虑。
Sdu.nl 是荷兰的一家出版社和服务提供商，主要面向教育、公共管理和医疗保健领域。
出版
服务
历史
Sdu 成立于 1836 年，最初是一家政府出版社。随着时间的推移，它已发展成为一家多元化的出版和服务集团。
财务状况
Sdu 是 Sdu Holding BV 的子公司。 2021 年，Sdu Holding BV 的收入为 1.78 亿欧元，息税前利润为 2200 万欧元。
竞争对手
Sdu 的主要竞争对手包括：
更多信息
您可以访问 Sdu 的官方网站了解有关公司及其产品和服务的更多信息：www.sdu.nl
icims.com 是一个基于云的人力资本管理（HCM）平台，为企业提供各种人力资源(HR)功能，包括招聘、入职、绩效管理、薪酬和福利管理。icims.com 旨在帮助企业自动化和简化其人力资源流程，提高效率，并改善员工体验。
icims.com 的主要功能包括:
icims.com 的优势:
icims.com 已被全球众多知名企业使用，包括亚马逊、微软、谷歌和星巴克。该平台因其易用性、强大的功能和出色的客户支持而受到广泛认可。
Ceridian是全球领先的云人力资本管理（HCM）平台，为全球超过25万家客户提供服务。Ceridian的力量在于其人力资本管理（HCM）领域方面的专业知识。Ceridian为客户提供云解决方案，覆盖工资、招聘、福利、人力资源、规划和绩效管理等领域。
Ceridian总部位于加州明尼阿波利斯市，在25个国家设有办事处。该公司于1992年成立，拥有超过1,000名员工。Ceridian的使命是为客户提供卓越的HCM解决方案，帮助他们提高生产力、吸引和留住优秀人才。
Ceridian提供了各种云解决方案，其中包括：
Ceridian的解决方案帮助客户简化人力资本管理（HCM）流程、提高生产力、吸引和留住优秀人才。Ceridian致力于为客户提供卓越的客户服务，并提供24/7的技术支持。
benefitspro.com 是一个在线资源，为福利专业人士提供有关福利计划、医疗保健和退休的最新信息。该网站由 Informa Connect 所有，Informa Connect 是全球领先的商业情报提供商。
Workable是一个招聘软件平台，可帮助企业招聘人员寻找合适的候选人。它成立于2012年，总部位于美国旧金山。Workable提供一套全面的招聘工具，包括职位发布、简历筛选、候选人管理、面试安排和员工入职。它旨在简化和自动化招聘流程，使招聘人员能够更有效地找到并雇用顶尖人才。Workable已帮助全球150多个国家/地区的超过10,000家企业招聘了合适的人选。
www.thehrdirector.com 是一个在线人力资源平台，旨在为企业提供专业的人力资源指导和支持服务。这个平台汇集了经验丰富的人力资源专家团队，他们可以提供人力资源各个方面的建议和指导，包括招聘、留用、薪酬管理和员工关系。thehrdirector.com 还提供定制化的人力资源解决方案，以满足每个企业的特定需求，并帮助他们提高人力资源运营效率，降低成本，并增强员工敬业度。此外，该平台还提供在线资源中心，里面有文章、工具和模板，企业可以利用这些资源来管理其人力资源职能。
SteadyDemand.com 是一家提供基于需求的劳动力和招聘解决方案的全球性公司。该公司利用其专有的技术平台帮助企业预测和满足未来的劳动力需求，从而提高劳动力效率和降低成本。SteadyDemand.com 为各种行业提供服务，包括制造、零售、物流和医疗保健。
theundercoverrecruiter.com 是一个招聘平台，旨在帮助求职者找到他们的梦想工作。该平台提供来自各种行业的职位信息，包括科技、金融和医疗保健。该网站还提供 резюме、求职信和面试技巧等求职资源。
theundercoverrecruiter.com 的独特之处在于它关注隐蔽招聘。隐蔽招聘是指雇主不公开发布职位空缺，而是通过网络和推荐来寻找候选人。这可以让雇主找到更多合格的候选人，并减少招聘成本。
对于求职者而言，theundercoverrecruiter.com 提供了一个寻找隐蔽职位空缺的机会。该网站还提供了有关如何使自己成为更具吸引力的候选人的建议。
如果您正在寻找新工作，theundercoverrecruiter.com 是一个值得探索的资源。该平台提供了大量的职位信息和求职资源，可以帮助您找到您的梦想工作。
Remote.com 是一家远程工作支持 SaaS（软件即服务）公司。它为远程员工和雇主提供一系列工具和服务，包括人才招聘、薪酬和福利、合规管理以及 IT 支持。
Remote.com 的主要产品包括：
Remote.com 的服务旨在使企业和远程员工能够轻松有效地管理远程工作关系。该公司与全球多家企业合作，包括 GitLab、Shopify 和 Automattic。
以下是一些关于 Remote.com 的其他信息：
豪福集团 (Haufe)
简介
豪福集团是一家德国企业，提供人力资源、财务和会计、法律及合规、税务和企业管理等领域的软件、服务和内容。该公司于 1949 年成立，总部位于弗赖堡。
产品和服务
豪福集团的产品和服务包括：
关键财务数据
市场份额
在德国市场，豪福集团在以下领域拥有较高的市场份额：
竞争对手
豪福集团在德国市场的主要竞争对手包括：
国际业务
豪福集团在全球 20 多个国家开展业务，包括：
企业责任
豪福集团致力于企业责任，并获得了以下认证：
Joshbersin.com 由人力资本战略家、企业演讲家和作家 Josh Bersin 于 2001 年创立。该网站旨在为企业提供有关人才管理和人力资本战略的见解和研究。该网站提供有关人才获取、人才发展、领导力发展、员工敬业度和绩效管理的深入文章、报告和网络研讨会。该网站还提供来自行业专家的观点和见解，以及有关最新技术和趋势的新闻和分析。
Askamanager.org是一个匿名的职业发展网站，允许员工匿名发布问题，并由经理、人力资源专业人士和其他职场专业人员匿名回答。该网站成立于2006年，总部位于美国旧金山。
Askamanager.org 的目标是为员工提供一个安全的空间来讨论工作场所问题并获得外界的支持和建议。该网站涵盖了一系列主题，包括工作场所冲突、薪酬谈判、职业发展和工作-生活平衡。
Askamanager.org 的内容由匿名用户生成。任何人都可以通过在网站上创建帐户来提问或回答问题。该网站的匿名性鼓励用户真实地讨论他们在工作场所遇到的挑战和问题。
Askamanager.org 已成为员工和职场专业人士的流行资源。该网站每个月有超过 100 万的独立访客，其内容已在《华尔街日报》、《纽约时报》和《福布斯》等出版物中引用。
Paychex.com是一家专业的人力资源管理解决方案提供商，为企业提供各种基于云的应用程序和服务，帮助他们管理工资单、人力资源、时间和出勤、以及福利计划。该平台提供直观的界面、全面的功能和无与伦比的支持，使企业能够提高效率、降低成本，并更有效地管理其员工。
Zenefits.com 是一家总部位于旧金山的公司，为小型企业提供人力资源软件即服务（SaaS）。其平台旨在简化人力资源流程，例如工资单处理、福利管理和时间跟踪。
Zenefits 成立于 2013 年，此后迅速发展。该公司在 2015 年筹集了超过 5 亿美元的资金，估值超过 44 亿美元。
Zenefits 的平台提供广泛的功能，包括：
Zenefits 的平台专为小型企业设计，旨在易于使用和负担得起。该公司提供各种定价计划，从每月 0 美元起。
Zenefits 一直备受争议。 2016年，该公司因欺骗性商业行为指控而被加州保险部门起诉。 Zenefits 否认了这些指控，并同意支付 750 万美元的罚款。
尽管存在争议，Zenefits 仍然是小型企业中流行的人力资源软件提供商。该公司提供广泛的功能、易于使用的平台和负担得起的定价。
HitConsultant.net是全球领先的数字化招聘外包解决方案提供商，为企业和招聘机构提供全面的招聘流程外包（RPO）服务。我们的专家团队利用数据驱动的方法和先进的技术，帮助客户优化招聘流程，提高效率并降低成本。
HitConsultant.net提供一系列RPO服务，包括：
HitConsultant.net已与世界各地的企业和招聘机构合作，包括财富500强公司和顶尖的人才猎头公司。我们的客户因我们的行业专业知识、创新技术和对卓越服务的承诺而选择我们。
如果您正在寻找一种外包招聘流程的可靠且高效的方式，欢迎联系HitConsultant.net。我们经验丰富的团队将很乐意与您讨论您的需求并制定一个量身定制的解决方案，以帮助您的组织招聘最优秀的候选人。
简介
Lever 是一个招聘自动化平台，它使用人工智能和机器学习来帮助企业更高效地寻找和聘用人才。该公司成立于 2012 年，总部位于旧金山。
功能
Lever 的主要功能包括：
客户
Lever 的客户包括许多知名企业，例如：
优势
Lever 的主要优势包括：
定价
Lever 的定价基于企业规模和功能需求。具体定价信息需要与 Lever 销售团队联系。
结论
Lever 是一个全面的招聘自动化平台，可以帮助企业优化招聘流程并提高招聘效率。它提供了一系列功能，包括 ATS、AI 驱动的候选人筛选、面试安排和数据分析。Lever 因其易用性、自动化能力和客户支持而备受好评。
HR Dive 深入探讨人力资源新闻、趋势和观点，提供每周时事通讯、每日新闻更新和其他资源，影响着人力资源专业人士的工作方式。
ADP，全称为Automatic Data Processing，中文名称为“自动数据处理”。是一家全球性的提供人力资本管理软件及外包服务的跨国集团，总部位于美国新泽西州罗克兰郡罗塞兰(Roseland)。ADP通过其子公司和合资企业向全球125个国家的客户提供服务，拥有620,000家客户，员工人数为60,000人。ADP的营业范围包括薪酬处理、人力资源管理、合规性和福利管理等。
合成信息平台 Synthesia.io
Synthesia.io 是一家人工智能初创公司，专注于创建逼真的合成视频。该公司成立于 2017 年，总部位于美国旧金山。
产品
Synthesia.io 主要提供以下产品：
技术
Synthesia.io 使用先进的人工智能技术，包括：
应用场景
Synthesia.io 的产品可应用于广泛的领域，包括：
优势
Synthesia.io 的优势包括：
客户
Synthesia.io 的客户包括：
未来
Synthesia.io 正在不断改进其技术，并探索新的应用场景。该公司目标成为合成视频领域的领先供应商，为各行各业提供创新和高效的沟通解决方案。
BambooHR.com
BambooHR 是一个基于云的人力资源管理系统，旨在满足小型企业的需求。它由 Ben Peterson 和 Ryan Sanders 于 2006 年创立，总部位于犹他州林顿。
主要功能
BambooHR 提供一系列人力资源功能，包括：
优势
目标受众
BambooHR 主要面向拥有 10-500 名员工的小型企业。它特别适合以下行业：
竞争对手
BambooHR 在人力资源管理系统市场中面临着许多竞争对手，包括：
优点
缺点
总体而言，BambooHR 是一款针对小型企业的强大且用户友好的人力资源管理系统。它提供了广泛的功能，易于使用，并且价格合理。
美世（Mercer）是一家跨国咨询公司，提供咨询、外包和投资服务。美世成立于1945年，总部位于纽约，在全球44个国家和地区设有办事处。美世的业务范围涵盖健康、财富和职业，为客户提供全面的解决方案。
美世的网站 mercer.com 是一个信息丰富的资源，提供有关公司及其服务的信息。网站分为几个部分，包括：
美世的网站还提供以下在线工具：
美世的网站是一个有价值的资源，用于了解公司及其服务。网站易于浏览，信息丰富。
The Balance Small Business 是一个提供全面内容的网站，涵盖小型企业主所需的一切。从如何启动企业到如何管理财务再到如何营销您的产品或服务，我们的专家都会提供帮助。我们每周还会为您提供新闻、建议和专家见解，以帮助您跟上小企业世界的最新动态。
我们相信所有企业主都应该获得成功，我们致力于提供内容和工具来帮助他们实现这一目标。我们希望您发现 The Balance Small Business 是您在创业旅程中不可或缺的资源。
罗伯·哈夫（Robert Half）是全球领先的专业人才招聘公司，为广泛的行业和职业提供全面的招聘解决方案。
服务范围:
优点:
适用于以下人群:
Greenhouse.io
Greenhouse.io 是一款招聘软件，使招聘人员能够简化和管理招聘流程。它提供各种功能，包括：
主要功能:
优势:
目标受众:
Greenhouse.io 适用于各种规模的公司，从初创公司到大型企业。特别适合需要优化招聘流程、提高效率和改善候选人体验的公司。
eLearning Industry 是一个在线学习领域领先的全球出版物，涵盖行业新闻、评论、研究、最佳实践和电子学习解决方案提供商目录。
eLearning Industry为成千上万的电子学习专业人士、学习和发展领导者以及企业提供支持。通过第一时间提供有关电子学习趋势、策略和创新的信息，该出版物有助于塑造电子学习的未来。
eLearning Industry 的使命是通过提供有关最佳电子学习实践、解决方案和趋势的权威信息，提升电子学习行业。
以下是一些使 eLearning Industry 与众不同的关键功能：
eLearning Industry 是电子学习专业人士、学习和发展领导者、学术界和企业了解电子学习最新趋势和最佳实践的首选来源。
超越学习管理系统 (LMS) 是一个基于云的学习平台，旨在帮助企业和组织有效地管理和提供学习和发展计划。
ExceedLMS 的主要功能包括:
ExceedLMS 的优势:
如果您正在寻找一个功能强大且易于使用的 LMS 来管理您的学习和发展计划，那么 ExceedLMS 是一个值得考虑的优秀选择。
Workday 是位于加利福尼亚州普莱森顿的云端应用程序公司，专门提供财务管理和人力资本管理。Workday 的目标是通过与客户共同设计和交付其软件产品，以替代复杂的旧版系统。它与 Amazon Web Services (AWS) 合作，在 AWS 公共和政府云中运行其应用程序。
Workday 由前 PeopleSoft 和 Siebel Systems 的高管大卫·杜菲尔德 (David Duffield) 创立于 2005 年，当时称之为 Workday, Inc.。它在 2012 年上市，并于 2017 年被《财富》杂志评为最佳工作场所之一。
Workday 的软件即服务 (SaaS) 产品主要面向中型和大型企业。它提供模块化套件，可管理财务会计、人力资源、工资单、时间管理和采购。该公司的产品旨在易于使用和配置，并通过移动设备和Web浏览器提供访问权限。
Workday 在全球拥有超过 3,000 名员工，其中包括在美国、欧洲和亚太地区的办事处。其客户包括一些全球最大的公司，例如亚马逊、沃尔玛和谷歌。
以下是 Workday 的一些主要特点：
Workday 已经成为财务和人力资本管理领域的主要供应商。其云端应用程序和模块化设计使其成为希望简化流程并提高效率的企业的热门选择。
SHRM 是美国人力资源管理协会（Society for Human Resource Management）的网站。SHRM 是全球最大的人力资源协会，拥有超过 30 万会员。该协会致力于为人力资源专业人士提供教育、认证和网络机会。该网站提供了有关人力资源管理的各种信息，包括文章、研究报告和活动清单。
Arhoam.net是一家致力于为企业提供人力资源和薪酬解决方案的软件公司。他们为各种规模的企业提供一系列产品和服务，包括：
Arhoam.net 的产品和服务专为提高效率、降低成本和改善员工体验而设计。他们的平台易于使用，并与其他业务系统集成。
Arhoam.net 总部位于美国加州圣马特奥，在全球拥有办事处。他们服务于广泛的行业，包括技术、金融、医疗保健和制造业。
要了解更多信息，请访问 Arhoam.net 网站或联系他们的销售团队。
PeopleHum 是一家印度人力资本管理软件公司。它提供了涵盖招聘到退休整个员工生命周期的云端端到端解决方案。 PeopleHum 的产品组合包括人才获取、人力资源管理、绩效管理和学习与发展模块。
该公司由 Ravishankar Hukkeri 于 2010 年创立，总部位于班加罗尔。 PeopleHum 在印度、美国和英国设有办事处。
PeopleHum 的客户包括 SAP、壳牌、塔塔咨询服务和 Axis 银行。
2019 年，PeopleHum 从 Sequoia Capital 获得了 1500 万美元的 A 轮融资。
PeopleHum 是一家领先的人力资本管理软件公司，其产品组合涵盖招聘到退休的整个员工生命周期。该公司由 Ravishankar Hukkeri 于 2010 年创立，总部位于班加罗尔。 PeopleHum 在印度、美国和英国设有办事处。
eLearning Infographics 是一个为在线学习者和专业人士提供信息图表、图形和插图的网站。这些信息图表涵盖各种主题，包括在线学习、教育技术、教学设计和人力资源开发。
该网站由英国信息图表设计师 Alistair Cockburn 创立。他认为信息图表可以用来清晰简洁地传达复杂信息。他创建该网站的目的是为在线学习者提供一个可以轻松获取高质量信息图表的地方。
该网站上的信息图表质量很高，设计精良，信息准确。它们已被广泛用于在线课程、培训材料、演示文稿和博客文章中。
除了信息图表外，该网站还提供一系列其他资源，包括：
eLearning Infographics 是在线学习者和专业人士的宝贵资源。该网站提供高质量的信息图表、图形和插图，可以用来清晰简洁地传达复杂信息。
MTM Inc.是一家位于美国的私人公司,致力于提供人力资源相关的解决方案。该公司成立于2001年,总部位于德克萨斯州的达拉斯。MTM Inc.为各种规模的企业提供服务,其服务范围包括:
MTM Inc.拥有经验丰富的专业团队,并采用最新的技术和最佳实践,为客户提供优质的服务。该公司致力于与客户建立长期合作伙伴关系,并帮助他们取得成功。
GryphonConnect.com是一个基于Web的学习管理系统，用于企业培训和其他教育目的。它提供各种功能，包括：
GryphonConnect.com旨在易于使用，并提供直观的用户界面。它还支持多语言，使其可供全球受众使用。该平台还具有高度可定制性，允许组织根据其特定需求对其进行定制。
总体而言，GryphonConnect.com是一个强大且灵活的学习管理系统，可以帮助企业和教育机构有效地提供和管理培训计划。
人力资源网（HRweb）是人力资源在线学习和培训平台，成立于2013年，专注于为企业和个人提供人力资源领域专业知识和技能培训服务。
HRweb的服务范围:
HRweb的目标群体:
HRweb的优势:
HRweb始终致力于为企业和个人提供专业、高效的人力资源培训服务，助力人力资源管理水平的提升。
Homebase.ai是一个基于云的人力资源和工资管理软件平台，旨在帮助小型企业通过自动化和简化流程来管理其员工。
Homebase.ai提供三个定价计划：
Homebase.ai非常适合小型企业，包括餐馆、零售店、办公室和非营利组织。它可以帮助这些企业简化人力资源和工资管理流程，节省时间和成本，同时保持合规性。
PlanSponsor 是一个网站，为退休计划的赞助商和管理人员提供信息和资源。该网站提供有关退休计划法律、法规和最佳实践的最新新闻、文章和分析。 PlanSponsor 还提供一个由退休计划专家组成的目录，可提供建议和指导。
PlanSponsor是行业专业人士重要的资源。该网站提供及时准确的信息，有助于退休计划赞助商和管理人员了解不断变化的退休金环境。 PlanSponsor 还为退休计划专业人士提供了一个与同事联系和分享最佳实践的平台。
PlanSponsor 的一些主要功能包括：
Pracuj.pl 是波兰最大的求职网站，拥有超过 300 万份工作清单。它由 Grzegorz Olszewski 创建，于 2000 年首次上线。今天，Pracuj.pl 是求职者和雇主连接的领先平台。该网站提供各种功能，包括：
*职位搜索引擎
Pracuj.pl 还拥有一个移动应用程序，可让用户随时随地搜索工作。该应用程序在 Google Play 和 Apple App Store 上均可提供。
Pracuj.pl 对求职者和雇主免费。它通过向雇主收取发布工作的费用产生收入。这些费用因工作的类型和持续时间而异。
Pracuj.pl 是在波兰找工作的宝贵资源。该网站提供各种功能，可以帮助求职者找到梦想中的工作。
ComPsych 是全美最大的提供者援助计划（EAP）提供商。 ComPsych 由 Richard Chaifetz 于 1984 年创立，总部位于芝加哥，在全球范围内拥有超过 1,200 名员工。 ComPsych 向来自各行各业的 600 万多名员工及其家人提供服务。
ComPsych 提供各种服务，包括：
ComPsych 已获得国家 EAP 认证委员会的认证，并拥有超过 100 项服务卓越和客户满意度奖项。
如果您正在寻找 EAP 提供商，ComPsych 是一个不错的选择。他们拥有悠久的历史、广泛的经验和良好的声誉。
Timeoffcloud.com 是一款假期管理软件，使大型企业能够轻松有效地管理其员工假期。以下是该软件的一些主要功能：
使用 Timeoffcloud.com，大型企业可以提高其假期管理流程的效率、准确性和合规性。
Insperity是一家屡获殊荣的人力资源和商业流程解决方案提供商。我们为客户提供完善的解决方案，帮助他们管理人力资源、福利、工资、时间和考勤。我们的目标是帮助客户简化人力资源流程，降低成本，提高合规性，并提高员工满意度。
我们的平台提供了广泛的功能，包括：
Insperity的解决方案为客户提供了许多好处，包括：
Insperity致力于为客户提供卓越的服务。我们拥有经验丰富的专业团队，他们致力于帮助客户获得解决方案的全部好处。我们还提供广泛的资源，包括在线帮助、教程和网络研讨会，以帮助客户成功。
如果您正在寻找一家可以帮助您管理人力资源和商业流程的合作伙伴，请考虑Insperity。我们有信心为您提供所需的解决方案，帮助您简化流程、降低成本、提高合规性并提高员工满意度。
flexiele.com 是一家提供全方位现代化HR服务的企业，为客户提供从人事外包、人才战略、组织发展到人力资本咨询在内的完整服务。
flexiele.com 的核心优势在于：
flexiele.com 的主要服务内容包括：
flexiele.com 的客户遍布各个行业，包括互联网、金融、教育、医疗健康等。凭借专业的服务和数字化优势，flexiele.com 已经成为众多企业的人力资源合作伙伴，助力企业提升人力资本管理水平，实现业务增长。
lzmk.hr是一个克罗地亚的招聘网站。它为求职者和雇主提供服务，包括职位发布、简历搜索、职业咨询等。
BizLibrary 是一个在线学习平台，为企业提供广泛的培训和教育资源。它由来自各个领域的专家团队设计和开发，旨在帮助企业和个人提高技能和知识水平。
BizLibrary 的主要产品是其庞大的视频库，其中包含超过 12,000 个培训视频，涵盖广泛的主题，包括领导力、管理、沟通、人力资源、技术技能等等。这些视频由知名专家和从业者主持，提供引人入胜且有见地的内容，可以帮助学习者在工作场所取得成功。
除了视频库之外，BizLibrary 还提供各种其他学习工具，包括：
BizLibrary 的平台旨在为学习者提供灵活且个性化的学习体验。其内容可以按需访问，学习者可以根据自己的进度和时间安排进行学习。平台还提供全方位的跟踪和报告工具，使企业能够监控学习进度并评估培训计划的有效性。
BizLibrary 与众多行业领先企业和机构合作，包括沃尔玛、通用电气、谷歌、哈佛商学院等。其内容被翻译成多种语言，以满足全球学习者的需求。
如果您正在寻找一个全面的在线学习平台来帮助您的企业和个人蓬勃发展，那么 BizLibrary 值得考虑。它提供广泛的培训资源、灵活的学习体验以及全方位的跟踪和报告工具，以确保您的学习计划取得成功。
人力资源 . com，Inc. （简称 HR.com）是一家为全球超过 300 万专业人士提供全方位人才解决方案的领先提供商。我们为各种规模的组织提供一系列产品和服务，包括招聘软件、在线学习、背景调查、人事外包和咨询。我们团队的使命是为全球组织提供创新、价格合理和高效的人才解决方案，为他们的成功做出贡献。请访问我们的网站 www.hr.com 了解更多信息。
Split.hr 是一家克罗地亚招聘网站。它于 2004 年推出，是该国访问量最大的招聘网站。 Split.hr 由 Nova Media Group 所有，后者还在克罗地亚经营着其他几家招聘网站。
Split.hr 提供多种服务，包括：
Split.hr 是在克罗地亚寻找工作或员工的宝贵资源。该网站易于使用，提供多种服务，并拥有庞大的求职者和雇主数据库。
Humanmetrics.com是一个以提供Myers-Briggs类型指标（MBTI）评估和相关服务而闻名的网站。MBTI是一种人格评估工具，旨在识别个人的心理偏好和行为风格。该网站提供一系列MBTI评估，包括在线测试、解释报告和培训课程。
Humanmetrics.com成立于1989年，由人力资源专家Isabel Myers和Katharine Briggs创立。Myers-Briggs类型指标由Isabel Myers和Katharine Briggs及其母亲 Katharine Cook Briggs开发，基于心理学家Carl Jung的研究。
该网站提供多种MBTI评估，包括：
Humanmetrics.com还提供MBTI解释报告和培训课程。解释报告提供了有关个人MBTI结果的详细反馈，而培训课程则教授如何将MBTI用于个人发展、职业规划和团队建设。
该网站被广泛用于各种环境中，包括工作场所、教育机构和个人咨询。MBTI评估可以帮助组织了解员工的优势和劣势，从而做出更明智的招聘决策、设计针对性的培训计划并提高团队绩效。个人还可以使用MBTI来了解自己的个性、兴趣和职业选择，从而做出更明智的生活决策。
总的来说，Humanmetrics.com是一个宝贵的资源，可用于进行MBTI评估、获得解释报告并参加培训课程。该网站提供了全面的MBTI服务，可以帮助个人和组织深入了解自己的个性和行为风格。
reed.com是全球领先的求职网站之一，成立于1995年，总部位于英国伦敦。
reed.com为求职者和招聘人员提供各种服务，包括：
reed.com在全球20多个国家和地区运营，拥有超过300万个职位和1400万份简历。
reed.com是中国求职者和招聘人员最重要的求职网站之一。reed.com中国网站提供英文和中文服务，拥有超过200万个职位和500万份简历。
reed.com中国网站还提供以下服务：
reed.com中国网站是求职者和招聘人员在中国最重要的求职网站之一。reed.com中国网站提供全面、专业和便捷的求职和招聘服务，帮助求职者找到理想的工作，帮助招聘人员找到合适的人才。
TempleNet.com 是一个基于云计算和人工智能技术的新一代企业服务平台。该平台集成了企业服务、云计算、大数据、人工智能等新一代信息技术，为企业提供一站式服务，帮助企业降本增效，实现数字化转型。
TempleNet.com 的主要功能模块包括：
TempleNet.com 的优势：
TempleNet.com 适用于各种规模的企业，尤其适用于中小型企业。该平台可以帮助企业降低运营成本，提高运营效率，实现数字化转型。
CezanneHR 是一家全球人力资源和工资服务供应商，为全球超过 5,000 家组织和 250 万名员工提供服务。
CezzaneHR 的使命是通过其云计算人力资源和工资解决方案，使人力资源团队能够轻松工作、节省时间并专注于支持其业务的成功。
CezzaneHR 提供以下解决方案：
CezzaneHR 的解决方案以其易用性、可配置性和可扩展性而闻名。该公司的解决方案还得到了 24/7 全天候支持和客户服务团队的支持。
CezzaneHR 是一家全球性公司，在英国、美国、加拿大、澳大利亚、新西兰、新加坡、中国和印度设有办事处。
Bayzat.com是一个面向中小企业的在线人力资源管理平台。它提供全面的解决方案，包括工资单处理、休假管理、考勤跟踪、绩效管理等等。Bayzat.com的总部位于迪拜，在美国、约旦和巴基斯坦设有办事处。
АMIC.RU – входящая в состав hh.ru биржа труда с аудиторией более 200 000 работодателей и 8 млн резюме. Сервис специализируется на поиске и подборе специалистов в области ИТ, финансов, бухгалтерии, офисной работы, а также специалистов рабочих специальностей. Аудитория АМИС включает как кандидатов, так и работодателей. Для кандидатов сервис предоставляет возможность разместить резюме, получить доступ к актуальным вакансиям, пройти профориентационное тестирование и связаться с работодателями. Для работодателей АМИС предоставляет широкий спектр возможностей по подбору персонала: размещение вакансий, поиск и подбор кандидатов по резюме, доступ к базе проверенных кандидатов, проведение оценки и тестирования кандидатов. АМИС сотрудничает с крупными компаниями, такими как Сбербанк, Газпром нефть, Ростелеком и другими. Сервис также является партнером ведущих образовательных учреждений, таких как МГУ, ВШЭ и СПбГУ.
Adecco是一家全球人力资源服务公司。总部位于瑞士苏黎世，在全球60多个国家和地区拥有办事处。Adecco提供一系列人力资源服务，包括临时工、永久安置、外包和咨询。
Adecco的网站在招聘和求职方面提供了丰富的资源。求职者可以搜索工作空缺、创建简历和在线申请职位。雇主可以使用Adecco的网站来发布工作，寻找候选人并管理招聘流程。
Adecco的网站还提供有关人力资源行业趋势、最佳实践和职业发展的文章和洞察。
海德思哲人才管理
海德思哲人才管理是一家领先的人力资源服务提供商，为全球客户提供一整套端到端人力资本管理解决方案。我们的目标是帮助客户吸引、管理和留住世界领先的人才。
我们的服务
我们的行业
我们为各个行业提供服务，包括：
我们的全球足迹
我们在全球50多个国家/地区设有办事处，为我们提供全球范围和本地专业知识，以满足本地客户的需求。
我们的客户
我们与全球一些最成功的公司合作，包括：
*亚马逊 *苹果 *谷歌 *微软 *耐克 *强生
为什么要与我们合作？
与海德思哲人才管理合作的优势包括：
联系我们
如果您有兴趣了解更多有关海德思哲人才管理的信息，请访问我们的网站 www.hays.com 或发送电子邮件至 [email protected] 与我们联系。
巴雷特商业服务公司为美国的众多中小型企业提供企业管理解决方案。该公司构建了一个管理平台，该平台将管理咨询行业中基于知识的方法与人力资源外包行业中的工具相结合。该公司提供专业雇主服务，作为该服务的一部分，该公司将与每家客户公司签订客户服务协议，以建立共同雇佣关系，并负责客户现有劳动力的工资、工资税、工人赔偿保险和其他行政职能。该公司提供人员配备和招聘服务，如按需或短期人员配备任务、合同人员配备、直接安置以及长期或无限期现场管理服务。该公司为电子制造商、轻型制造业、农业公司、运输和航运企业、食品加工商、电信公司、公用事业、各种建筑相关领域的总承包商、餐厅特许经营店以及专业服务公司提供服务。巴雷特商业服务公司成立于 1965 年，总部位于华盛顿州温哥华。
Eleza.com是一家帮助中国企业家和其他希望在中国做生意的外国企业在华拓展业务的商业咨询公司。公司总部位于上海，在美国、欧洲和其他亚洲国家设有办事处。
Eleza.com 的服务包括：
Eleza.com 团队由经验丰富的中国和外国专家组成，致力于帮助客户在中国取得成功。公司拥有丰富的行业知识和人脉，能够为客户提供量身定制的解决方案以满足其特定需求。
如果您有兴趣在中国拓展业务，Eleza.com 是您值得信赖的合作伙伴。我们致力于帮助您在中国取得成功，并期待与您合作。
Upland Software, Inc.及其子公司在美国、英国、加拿大和国际上提供Upland品牌名称下的基于云的软件应用程序。它提供的软件应用程序使组织能够计划、管理和执行项目，并在市场营销、销售、联系中心、知识管理、项目管理、信息技术、业务运营、人力资源和法律领域开展工作。该公司还提供专业服务，如实施、数据提取、集成和配置以及培训服务，以及客户支持服务。它为金融、咨询、技术、制造、媒体、电信、保险、非营利医疗保健、生命科学、零售和酒店业领域的公司、政府机构以及中小型企业提供服务。该公司前身为Silverback Enterprise Group, Inc.，并于2013年11月更名为Upland Software, Inc.。Upland Software, Inc.成立于2010年，总部位于德克萨斯州奥斯汀。
TriNet Group, Inc. 为位于美国的各种规模的中小企业提供全面且灵活的人力资本管理服务。该公司提供多州工资单处理和税务管理；员工福利计划，包括健康保险和退休计划；工人赔偿保险及理赔管理；就业和福利法合规；以及其他与人力资源相关服务。它还提供技术平台，这是一种在线和移动工具，允许用户存储、查看人力资源信息并管理各种人力资源交易，如工资处理、税务管理和抵免、员工入职和离职、员工绩效、考勤、薪酬报告、费用管理以及福利登记和管理以及纳入劳动力分析，并允许专业雇主组织客户生成人力资源数据、工资单、薪酬和其他自定义报告。公司服务于各种行业的客户，包括技术、专业服务、金融服务、生命科学和非营利组织。它通过直接销售组织来销售其解决方案。TriNet Group, Inc. 成立于 1988 年，总部位于加利福尼亚州都柏林。
Robert Half Inc.总部位于加利福尼亚州门洛帕克，是一家为北美、南美、欧洲、亚洲和澳大利亚提供人才解决方案和业务咨询服务的公司。该公司的业务分为合同人才解决方案、永久安置人才解决方案和 Protiviti 分部。合同人才解决方案部门在金融和会计、技术、市场营销和创意、法律和行政以及客户支持领域提供合同聘用专业人士。该部门通过国家和地方广告活动，包括广播、数字广告、求职网站、联盟合作伙伴和活动，向客户和求职者推销其服务。永久性安置人才解决方案部门从事全职会计、财务、税务和会计运营人员的安置工作。Protiviti 分部在内部审计、技术咨询、风险和合规咨询领域提供咨询服务。它以 Robert Half 品牌名称提供服务。该公司以前称为 Robert Half International Inc.，并于 2023 年 7 月更名为 Robert Half Inc. Robert Half Inc. 成立于 1948 年，总部位于加利福尼亚州门洛帕克。
Recruit Holdings Co., Ltd. 是一家提供人力资源技术和业务解决方案，通过搭建不同平台，为工作世界注入活力的公司。公司通过人力资源技术、匹配与解决方案和人员配置三个部分运营。人力资源技术部分提供各种技术解决方案，帮助求职者和雇主在招聘中穿行。匹配与解决方案部分提供营销解决方案，为住房和房地产、美容、婚庆、旅游、餐饮和其他不同行业的企业提供匹配平台，还提供 SaaS 解决方案，即为中小型公司提供业务和管理支持工具。公司还通过招聘广告服务和安置服务提供人力资源解决方案，支持业务客户的招聘活动和个人用户的求职活动。人员配置部分在日本、欧洲、美国和澳大利亚提供临时人员配置服务。Recruit Holdings Co., Ltd. 的业务遍及 60 多个国家。公司的前身是 Recruit Co., Ltd.，于 2012 年 10 月更名为 Recruit Holdings Co., Ltd.。Recruit Holdings Co., Ltd. 成立于 1960 年，总部位于日本东京。
Paycor HCM, Inc.，连同其子公司，为主要在美国的小型和中型企业（SMB）提供软件即服务（SaaS）人力资本管理（HCM）解决方案。它提供基于云的平台来满足 SMB 领导者的全面人员管理需求。该公司基于 SaaS 的人员管理产品包括：Cor HCM，一套完整的 HCM 工具，涵盖人力资源、入职、工资单、薪酬管理、员工调查、费用以及报告和分析；劳动力管理，一种具有灵活时间输入、加班计算和调度能力的解决方案，并具有实时工资单同步功能；福利管理，一种决策支持解决方案，帮助领导者简化和优化公司的福利管理；以及人才管理，一种集成的薪酬和绩效管理解决方案。它通过其直接销售团队为制造业、医疗保健、餐饮、零售、专业服务、非营利组织和教育行业提供服务。Paycor HCM, Inc. 成立于 1990 年，总部位于俄亥俄州辛辛那提。
Quinyx 是一家总部位于瑞典斯德哥尔摩的劳动力管理软件公司。该公司成立于2005年，为零售、酒店、医疗保健和其他行业提供云端解决方案。 Quinyx 的软件可帮助企业管理排班、时间和考勤、工资和人员分析。该公司的客户包括宜家、麦当劳、星巴克和沃尔玛。
Quinyx 的劳动力管理软件旨在帮助企业优化劳动力并提高效率。该软件包括以下功能：
Quinyx 的劳动力管理软件是基于云端的，可以通过任何具有互联网连接的设备访问。该软件提供 24/7 客户支持。 Quinyx 还提供实施和培训服务，以帮助企业取得成功。
如果您正在寻找一种方法来优化劳动力并提高效率，那么 Quinyx 的劳动力管理软件值得考虑。该软件功能丰富、易于使用，并且可以帮助企业节省时间和金钱。
WorkplaceInsight.net 是一家提供有关工作场所趋势和见解的在线专业资源中心。
它由 Workplace Insight Limited 运营，该公司总部位于英国伦敦，是一家全球研究和咨询公司，专门研究工作场所体验和绩效。
WorkplaceInsight.net 网站提供各种资源，包括：
WorkplaceInsight.net 的目标受众是广泛的，包括：
ShiftPixy, Inc.是一家提供人事解决方案的美国公司。其业务范围包括：
人事管理服务:
人力资源信息系统平台:
其主要服务对象为餐饮和酒店业。公司成立于2015年，总部位于佛罗里达州迈阿密。
Paychex，Inc. 是一家为美国、欧洲和印度的中小企业提供人力资源 (HR)、工资、福利和保险服务的一体化人力资本管理解决方案公司。它提供工资处理服务；工资税管理服务；员工付款服务；以及合规服务，例如新员工报告和扣押处理。该公司还提供人力资源解决方案，包括工资、雇主合规、人力资源和雇员福利管理、风险管理外包以及专业培训的人力资源代表的现场服务；以及退休服务管理，包括计划实施、持续遵守政府法规、员工和雇主报告、参与者和雇主在线访问、电子资金转账和其他管理服务。此外，它还提供基于云的 HR 管理软件产品，用于员工福利管理和管理、考勤、数字通信解决方案、招聘和入职解决方案；计划管理外包和州失业保险服务；为中小型企业提供的各种业务服务，包括工资资金和外包服务，其中包括工资处理、发票和纳税申报；以及支付处理服务、财务健康计划和小型企业贷款资源中心。此外，该公司还提供财产和意外伤害保险服务，例如工人补偿、企业主政策、网络安全保护和商业汽车，以及健康和福利保险，包括健康、牙科、视力和人寿保险。它主要通过其直接销售团队营销和销售其服务。该公司成立于 1971 年，总部位于纽约罗切斯特。
CareerJournal.com 是一个为求职者和职业人士提供职业建议、资源和新闻的网站。该网站由华尔街日报公司所有，自 1995 年以来一直在运营。
CareerJournal.com 提供以下内容：
CareerJournal.com 是求职者和职业人士寻找职业建议和资源的宝贵资源。该网站内容丰富、信息丰富，是了解当前就业市场趋势和寻找工作的最佳场所之一。
Insperity, Inc.致力于向中小型企业提供人力资源(HR)和商业解决方案，以提高它们在美国的业务绩效。该公司通过其劳动力优化和劳动力同步解决方案提供HR服务，其中包括一系列人力资源功能，例如工资单和就业管理，员工福利，工人补偿，政府合规，绩效管理以及培训和发展服务。该公司还提供Insperity Premier，这是一个基于云的人力资本管理平台，为其客户提供专业雇主组织HR外包解决方案；人员管理服务；以及雇主责任管理服务，以及为中端市场提供的解决方案。此外，它还提供MarketPlace，一个提供一系列产品和服务的电子商务门户；以及Workforce Acceleration，这是一项人力资本管理和工资服务解决方案；综合工资单；福利管理；人力资源管理和员工入职；时间和考勤；绩效管理；报告和分析；招聘;就业筛选；退休；和保险服务。该公司前身为Administaff，Inc.，并于2011年3月更名为Insperity，Inc.。Insperity，Inc.成立于1986年，总部位于德克萨斯州金伍德。
国家职业发展协会 (NCDA)
国家职业发展协会 (NCDA) 是一个总部位于美国弗吉尼亚州亚历山大市的职业发展专业人士协会。它成立于 1951 年，拥有来自 50 多个国家的 30,000 多名会员。
宗旨
NCDA 的宗旨是促进职业发展领域的专业化、研究和实践。它致力于为个人、团体和组织提供资源和支持，以促进他们的职业发展。
会员
NCDA 为以下多种类型的人员提供会员资格：
活动和服务
NCDA 为其会员提供各种活动和服务，包括：
职业发展领域的领导者
NCDA 是职业发展领域的领先组织，被广泛认可为职业咨询和教练的权威来源。它与教育机构、雇主和政府机构合作，推动职业发展的专业化和发展。
ManpowerGroup Inc.在全球范围内提供劳动力解决方案和服务。该公司提供招聘服务，包括专业人士的永久性、临时性和合同制招聘，以及Manpower和Experis品牌下的行政和工业职位。此外，该公司还提供各种评估服务、培训和发展服务、职业和人才管理、以及与人力资源功能相关的，主要在大规模招聘和劳动密集型计划领域的，外包服务。此外，该公司还提供劳动力咨询服务、临时工安置和永久招聘服务、专业资源和基于项目的服务、招聘流程外包、TAPFIN管理和人才解决方案。该公司成立于1948年，总部位于威斯康星州密尔沃基。
Fieldglass 是一个基于云的供应商管理系统 (VMS)，可帮助组织管理其外部劳动力。它提供一系列功能，包括：
Fieldglass 的好处包括：
Fieldglass 适用于各种规模的组织，可以部署在云中或本地部署。
Kelly Services，Inc.及其子公司为各个行业提供人员解决方案。公司通过五个部门运营：专业与工业；科学、工程与技术；教育；外包与咨询；以及国际。专业与工业部门提供人事配备、基于成果以及永久性职位服务，提供行政、会计和财务；轻工业；呼叫中心人员配置；以及其他劳动力解决方案。科学、工程与技术部门提供科学与临床研究领域的人员配备、基于成果以及永久性职位服务、工程学、技术和电信专业。教育部门向学前班至 12 年级学校和教育机构提供人员配备、永久性职位和高管搜寻服务。外包与咨询部门向全球客户（包括其 RocketPower 品牌）提供托管服务提供商、招聘流程外包、工资流程外包和高管指导计划。国际部门提供人员配备、招聘流程外包和永久性职位服务。公司为美国、加拿大、墨西哥、波多黎各、法国、瑞士、葡萄牙、俄罗斯、意大利、欧洲其他地区以及亚太地区的客户提供服务。Kelly Services，Inc.成立于 1946 年，总部位于密歇根州特洛伊。
Kelly Services，Inc.及其子公司为各个行业提供人员解决方案。公司通过五个部门运营：专业与工业；科学、工程与技术；教育；外包与咨询；以及国际。专业与工业部门提供人事配备、基于成果以及永久性职位服务，提供行政、会计和财务；轻工业；呼叫中心人员配置；以及其他劳动力解决方案。科学、工程与技术部门提供科学与临床研究领域的人员配备、基于成果以及永久性职位服务、工程学、技术和电信专业。教育部门向学前班至 12 年级学校和教育机构提供人员配备、永久性职位和高管搜寻服务。外包与咨询部门向全球客户（包括其 RocketPower 品牌）提供托管服务提供商、招聘流程外包、工资流程外包和高管指导计划。国际部门提供人员配备、招聘流程外包和永久性职位服务。公司为美国、加拿大、墨西哥、波多黎各、法国、瑞士、葡萄牙、俄罗斯、意大利、欧洲其他地区以及亚太地区的客户提供服务。Kelly Services，Inc.成立于 1946 年，总部位于密歇根州特洛伊。
GEE Group Inc. 提供全美范围内的永久性及临时专业和工业人员招聘与安置服务。公司的运营分为两大部分，即工业人员招聘服务和专业人员招聘服务。公司为直接雇佣和合同人员招聘提供信息技术、会计、金融、办公室、工程、工程专业人员的安置服务以及数据录入助理；为工业客户提供临时人员招聘服务。公司还提供专门面向急诊科、专科医生诊所和诊所的电子病历服务的抄写员。公司通过Access、Data Consulting、Agile Resources、Ashley Ellis、GEE Group（哥伦布）、Omni One、Paladin Consulting、Scribe Solutions、Accounting Now、Staffing Now、SNI Banking、SNI Certes、SNI Energy、SNI Financial 和 SNI Technology 等名称提供专业人员招聘服务；并通过 Triad Staffing 品牌提供轻工业合同劳动力。公司前身为 General Employment Enterprises, Inc.，并于 2016 年 7 月更名为 GEE Group Inc.。GEE Group Inc. 成立于 1893 年，总部位于佛罗里达州杰克逊维尔。
Michael Page 是全球著名的专业招聘公司，在全球 30 多个国家设有办事处。公司成立于 1976 年，总部位于英国伦敦。
Michael Page 为各行各业提供人才招聘服务，包括金融、能源、科技、医疗、制造业等。公司专注于中高端人才招聘，为客户提供从人才搜索、筛选、面试到入职安置的一条龙服务。
Michael Page 有着强大的招聘顾问团队，他们对行业和人才市场有着深入的了解。通过使用先进的技术和数据分析工具，公司能够快速准确地找到符合客户要求的候选人。
Michael Page 始终致力于为客户提供优质的服务，建立长期合作关系。公司重视诚信、专业和客户满意度，赢得了众多知名企业的信赖。
如果您正在寻找一份新的工作，或者是需要寻找合适人才的企业，Michael Page 是一个值得考虑的合作伙伴。公司在招聘业界拥有丰富的经验和专业知识，可以为您提供全方位的招聘服务，帮助您实现您的职业目标。
PT Idea Indonesia Akademi Tbk 专注于在印度尼西亚与连锁酒店和邮轮公司合作，从事酒店业人力资源的招聘、培训和分配。该公司在教育机构、酒店和酒店运营部门开展业务。它开发和提供酒店和餐饮服务，并从事酒店业；以及专业、科学和技术活动。该公司成立于 2009 年，总部位于印度尼西亚南雅加达。PT Idea Indonesia Akademi Tbk 是 PT Idea Asia Investama 的子公司。
First Advantage Corporation是一家全球性的就业背景调查、身份和验证解决方案供应商。它提供预入职产品和解决方案，例如犯罪背景调查、药物/健康筛查、扩展劳动力筛查、FBI渠道化、身份核查和生物识别欺诈缓解工具、教育/工作历史验证、驾驶记录和合规性、医疗保健资格认证、高管筛查和其他筛查产品。该公司还提供入职后解决方案，包括犯罪记录监控、医疗保健制裁、机动车记录、社交媒体筛查以及全球制裁和许可证；以及其他产品，包括车队/车辆合规性、招聘税收抵免和激励措施、居民/租户筛查和调查研究。其产品和解决方案被全球企业、中小型公司的招聘、人力资源、风险、合规、供应商管理、安全和/或安保人员使用。该公司前身为Fastball Intermediate, Inc.，并于2021年3月更名为First Advantage Corporation。First Advantage Corporation成立于2002年，总部位于佐治亚州亚特兰大。
Equifax Inc. 是数据、分析和技术公司。该公司通过三个部门运作：劳动力解决方案、美国信息解决方案 (USIS) 和国际。劳动力解决方案部门提供服务，使客户能够验证在美国的收入、就业、教育历史、刑事司法数据、医疗专业人员许可证和制裁；以及为雇主客户提供帮助他们遵守和自动执行整个就业关系周期中相关的工资和人力资源管理流程的服务。USIS 部门提供消费者和商业信息服务，例如信用信息和信用评分、信用建模和投资组合分析、定位、欺诈检测和预防、身份验证和其他咨询服务；抵押贷款服务；金融营销服务；身份管理服务；以及信用监控产品。国际部门提供信息服务产品，包括消费者和商业服务，例如信用和财务信息以及信用评分和建模；以及信用和其他营销产品和服务，并提供信息、技术和其他服务以支持债务催收和回收管理。该公司为金融服务、抵押贷款、零售、电信、公用事业、汽车、经纪、医疗保健和保险行业以及政府机构的客户提供服务。它在阿根廷、澳大利亚、巴西、加拿大、智利、哥斯达黎加、多米尼加共和国、厄瓜多尔、萨尔瓦多、洪都拉斯、印度、爱尔兰、墨西哥、新西兰、巴拉圭、秘鲁、葡萄牙、西班牙、英国、乌拉圭和经营。美国。该公司成立于 1899 年，总部位于佐治亚州亚特兰大市。
Dillistone Group Plc在英国、欧洲、美洲、澳大利亚和国际上提供技术解决方案和服务。它提供的服务包括：FileFinder，一个针对高管猎头公司的解决方案；GatedTalent，一个连接高管和招聘人员的平台；ISV.online，一个提供在线技能测试，与招聘人员、咨询公司和雇主合作的服务；Talentis Global，一个新一代的高管搜索、招聘和候选人寻源平台。该公司还提供Voyager，其中包括可以简化各种类型的永久职位、合同职位和临时职位的招聘流程的Voyager Infinity；和Voyager Mid-Office，一种管理安置、处理时间表、开具发票、支付员工薪酬并更新账户包的自动化方式。它为招聘、人员配备和高管搜索业务以及企业人才招聘团队提供服务。该公司成立于1983年，总部位于英国巴辛斯托克。
Dayforce Inc.及其子公司是一家在美国、加拿大和全球范围内运营人力资本管理（HCM）软件的公司。它提供 Dayforce，这是一个云 HCM 平台，提供人力资源、工资和税务、劳动力管理、钱包、福利和人才情报功能。以及 Powerpay，这是一个为小型企业市场设计的云端人力资源和工资单解决方案。该公司还提供工资和工资相关服务，以及实施和专业服务。它通过直接销售团队和第三方渠道销售其解决方案。该公司前身为 Ceridian HCM Holding Inc.，于 2024 年 2 月更名为 Dayforce Inc. Dayforce Inc. 成立于 1992 年，总部位于明尼苏达州明尼阿波利斯。
人力资源管理协会（HR PUB）是一个非盈利组织，致力于为专业人士提供人力资源管理教育和资源。 HR PUB 由一群来自世界各地的志愿者运营，拥有 60,000 多名会员。
HR PUB 提供广泛的教育和资源，包括：
HR PUB 还提供认证计划，包括：
HR PUB 是人力资源管理专业人士的一个有价值的资源。该协会提供广泛的教育和资源，帮助专业人士跟上人力资源管理领域的最新趋势和最佳实践。
以下是一些有关 HR PUB 的其他信息：
如果您有兴趣了解更多有关 HR PUB 的信息，请访问其网站：www.hrpub.org。
TimeOne Group 是亚太区领先的独立人力资源顾问公司，总部位于香港。集团提供各种人力资源顾问服务，包括人才招聘、管理顾问、培训发展及外包服务。TimeOne Group 在亚太区拥有超过 16 个办事处，业务遍及中国大陆、香港、台湾、新加坡、马来西亚、印度尼西亚、泰国、越南、菲律宾、澳洲、新西兰、日本及韩国。集团致力于为客户提供量身定制的人力资源解决方案，帮助企业提升竞争力，实现业务目标。
前往 TimeOne Group 官方网站了解更多信息：https://www.timeonegroup.com/
abtassociates.com 是一家总部位于美国加利福尼亚州洛杉矶的管理咨询公司。该公司成立于 1983 年，为全球众多行业的客户提供服务，包括医疗保健、金融服务、科技和电信。
abtassociates.com 的核心业务领域包括：
该公司还为客户提供一系列专门服务，包括：
abtassociates.com 以其对客户独特需求的深刻理解、以结果为导向的方法以及提供量身定制的解决方案的专业知识而闻名。该公司拥有一支经验丰富的高级顾问团队，他们与客户密切合作，制定和实施创新的解决方案，以应对当今复杂且不断变化的商业环境中的挑战。
如果你有兴趣了解更多关于 abtassociates.com 及其服务，请访问其网站 https://www.abtassociates.com/。
Netchex.com是一家提供工资单处理、税务申报和人力资源管理服务的全球人力资源服务提供商。该公司成立于1996年，总部位于加州红伍德城。 Netchex为各种规模的企业提供服务，从小型初创企业到财富500强公司。 Netchex提供的服务包括：
irehr.org 是一家帮助雇主和求职者连接的就业网站。该网站为雇主提供招聘和求职服务的完整套件，包括职位发布、候选人搜索和筛选、背景调查以及入职。对于求职者，该网站提供了一系列工具来帮助他们找到工作，包括简历构建、面试技巧以及职业发展资源。
其特点包括：
irehr.org 成立于 2000 年，是全球领先的就业网站之一。该公司在全球拥有超过 1000 名员工，在 60 多个国家设有办事处。
你好，Kogan Page是一家总部位于英国伦敦的商业书籍出版公司。该公司于1967年成立，最初主要出版与会计和金融相关的书籍。近年来，Kogan Page开始出版更广泛的商业书籍，包括管理、营销、人力资源和创业方面的书籍。该公司的书籍以其实用性和对当前商业趋势的洞察力而闻名。
My E.G. Services Berhad 成立于 2000 年，总部位于马来西亚八打灵再也，是一家投资控股公司，专门开发和实施电子政务服务项目，并在马来西亚和国际上提供其他相关服务。
它还提供软件解决方案和维护服务；汽车保险中介及其他相关辅助服务；管理和咨询服务；广告和营销服务；以及外国劳工相关服务。该公司运营和管理汽车分类网络门户网站以及汽车分类网络门户网站的其他增值服务；从事融资、租赁或分期付款以及其他信贷授予和放贷活动；从事信息技术、信用卡终端租赁及其他相关活动；贸易计算机硬件、软件、打印机、配件、外围设备、设备和电子产品；并提供和运营电子支付和汇款平台，用于发行、转让、清算和结算电子货币，以及各种其他相关的辅助产品和服务。
此外，它还构建、拥有和运营在线电视频道、旅馆和商业服务数字平台；并为餐厅、食品和饮料业务提供评论和新闻的数字平台，并为相关品牌提供广告或营销，以及进行网上购买和兑换、商家和营销以及其他相关活动。此外，该公司还提供人力资源管理和薪酬解决方案；机动车检测、修理和故障救助服务；可拆卸机动车备件，以及销售医疗产品和服务，如健康筛查解决方案和检疫服务。此外，它还贸易机动车并提供辅助服务。
HRwiki.org 是一个开源的人力资源维基百科，旨在提供人力资源专业人士、学生和从业者的免费、高质量的人力资源信息。它由一群志愿者管理，他们致力于创建和维护全面、准确和最新的内容。
HRwiki.org 于 2005 年由一群人力资源专业人士创立，他们认识到对免费、高质量的人力资源信息的需求。自成立以来，该网站已发展成为人力资源信息的重要资源，每月有数十万访问者。
HRwiki.org 的内容涵盖广泛的人力资源主题，包括：
所有 HRwiki.org 内容均符合 Creative Commons 署名-相同方式共享许可协议，这意味着内容可在适当注明出处的情况下自由使用、复制和修改。这使得内容可以广泛传播，并确保它始终是免费和可访问的。
HRwiki.org 是一个宝贵的资源，可供人力资源专业人士、学生和从业者使用。它提供了全面、准确和最新的信息，可帮助用户了解人力资源的各个方面。该网站还提供了有关人力资源职业、人力资源认证以及人力资源组织和活动的有价值信息。
杰德软件（Jedsoft）是一家中国软件公司，成立于1996年。该公司主要从事软件开发、销售和服务。杰德软件是中国领先的企业管理软件供应商之一，其产品包括财务管理、供应链管理、人力资源管理、客户关系管理等领域。
12manage.com是一个在线管理资源库，提供免费的管理信息和工具。它由约翰·戴维斯（John Davis）于1996年创立，旨在为管理者、企业主和学生提供一个方便获取可靠管理信息的平台。
12manage.com提供各种免费资源，包括：
12manage.com以其内容的高质量和全面性而闻名。它还因其易于使用和导航而受到赞誉。该网站已成为全球管理者、企业主和学生的重要资源，每月有超过100万用户访问。
除了免费资源外，12manage.com还提供高级会员资格，提供额外的福利，如无广告访问、访问高级课程和工具以及个性化内容推荐。
总之，12manage.com是一个全面的在线管理资源库，为管理者、企业主和学生提供各种免费和高级资源。其内容的质量、易用性和广泛的受众使其成为管理信息和工具的首选来源。
myZeus.ai提供了一套完整的业绩管理和数据分析工具，帮助企业提高员工绩效，优化业务运营。该平台集成了绩效考核、目标设定、人才管理和数据分析，为企业提供了全面且高效的解决方案。
主要功能包括：
myZeus.ai适用于各行各业，特别适合需要优化员工绩效和提高团队产出的企业。
Trinet.com 是一家为美国企业提供人力资源解决方案的公司。该公司提供全面的服务套件，包括工资处理、福利管理和招聘。 Trinet于1988年由Pete Yozzo和Ernest Harkness创立。该公司总部位于加利福尼亚州刘易斯维尔。
Onshift.com 是一家提供按需人员编制和调度解决方案的软件公司。它帮助企业优化人员编制，降低人工成本，并提高员工敬业度。
Nacional.hr 是克罗地亚领先的在线求职平台，拥有超过 20 年的经验。它是一个求职者和雇主的目的地，提供各种服务来帮助他们找到最佳匹配。
对于求职者:
对于雇主:
其他功能:
Nacional.hr 是连接求职者和雇主并促进克罗地亚职业成功的理想平台。它通过其全面的服务、创新技术和对客户满意的关注，在行业中享有盛誉。
factorialhr.com 是一款基于云的人力资源管理系统，可以帮助企业管理各种 HR 流程，例如招聘、入职、绩效管理和薪酬。它提供了一系列功能，包括：
Factorial 是一款易于使用且功能强大的 HR 管理系统，可以帮助您简化 HR 流程并提高效率。
hoo.hr 是一款基于大数据和人工智能的在线人力资源服务平台，致力于为企业人才招聘、员工管理、组织发展等环节提供全方位数字化解决方案。我们通过自动化、智能化的手段，帮助企业提升人力资源管理效率，降低成本，释放更多人力价值。 hoo.hr 的核心产品包括： 1. 招聘管理系统（RMS）：帮助企业发布职位、筛选简历、安排面试、发出录用通知，全面提升企业招聘效率。 2. 员工管理系统（HRM）：涵盖员工档案管理、考勤管理、绩效管理、薪酬福利管理等模块，助力企业打造高效的员工管理体系。 3. 组织发展平台：提供在线学习、人才盘点、继任计划等功能，赋能企业培养和发展人才，实现组织持续发展。 hoo.hr 始终坚持以技术创新为驱动，不断优化产品功能，提升用户体验。我们拥有经验丰富的技术团队和完善的研发体系，确保平台稳定可靠、功能丰富。此外，hoo.hr 还与多家高校、行业协会展开合作，共同探索人力资源管理领域的前沿技术和实践，引领行业发展潮流。